Murat Caput: “Iedereen wordt hier geaccepteerd zoals hij is”

Sinds zijn start bij IT-Value heeft Murat Caput meteen zijn plek gevonden binnen het team van Managed Services. Met zijn passie voor ICT en zijn gedrevenheid om anderen te helpen, brengt hij niet alleen technische kennis mee, maar ook een sterke teamgeest. “Iedereen wordt hier geaccepteerd zoals hij is: iedereen helpt elkaar, denkt mee en je voelt meteen dat je erbij hoort.” vertelt Murat. “Dat familiegevoel maakt IT-Value bijzonder.”

Van het klaslokaal naar de ICT

Murats loopbaan begon in een heel andere richting. “Ik had altijd Onderwijsassistent willen doen,” vertelt hij. “Later groeide daar de interesse voor ICT bij. Tijdens mijn middelbareschooltijd ben ik eerst gaan studeren voor Onderwijsassistent. Drie jaar lang voor de klas vond ik wel goed geweest, dus daarna ben ik begonnen met de ICT-studie.”

Hoewel hij zijn tijd in het onderwijs waardevol vond, merkte Murat al snel dat zijn hart lag bij technologie. “Mensen helpen die problemen hebben op het gebied van ICT, dat is wat ik het liefst doe,” zegt hij. “Het is mooi om iets op te lossen wat voor iemand anders misschien ingewikkeld lijkt.”

Waardering en respect

Wat Murat belangrijk vindt in zijn werk? Dat is snel duidelijk: “Gewaardeerd voelen, respectvol omgaan met elkaar en het familiegevoel met collega’s. Dat zijn voor mij de belangrijkste dingen.”

Die waarden vond hij bij IT-Value volop terug. Hij merkte dat meteen aan de manier waarop collega’s met elkaar omgaan: iedereen staat voor elkaar klaar, helpt waar nodig en je voelt vanaf dag één dat je erbij hoort. Via Indeed kwam hij de vacature tegen die perfect aansloot bij zijn ambities. “De uitdaging om complexe tickets op te pakken en mezelf te blijven ontwikkelen sprak me meteen aan. Maar het verschil zat voor mij vooral in de sfeer tijdens het kennismakingsgesprek, daar voelde ik dat er écht aandacht is voor groei en samenwerking.”

Een team dat voelt als familie

Bij IT-Value voelt Murat zich direct thuis. “Iedereen is hier heel professioneel, maar ook echt goede vrienden met elkaar,” vertelt hij met een glimlach. “Er is een familiecultuur: iedereen wordt geaccepteerd zoals hij is.”

Wat hij daarnaast het leukst vindt aan zijn functie, is dat hij genoeg tijd krijgt om zich echt te verdiepen in de problemen van klanten. Dat geeft hem ruimte om nieuwe methodes te leren en zorgt ervoor dat elke dag anders is. Die afwisseling sluit volgens hem perfect aan bij zijn nieuwsgierigheid en drive om door te blijven groeien.

Een geslaagde werkdag is voor Murat dan ook simpel te omschrijven: “Als ik meldingen binnenkrijg van klanten waarin staat dat een probleem is opgelost, en ik zie dat ze tevreden zijn, dan weet ik dat ik het goed heb gedaan.”

Ambitieus en leergierig

Hoewel Murat al de nodige kennis meebrengt, is hij nog lang niet uitgeleerd. “Ik wil me graag verder ontwikkelen binnen Intune, Azure en Entra ID,” legt hij uit. “Er is zoveel te ontdekken, en ik merk dat ik daar echt energie van krijg.”

Balans tussen werk en ontspanning

Na werktijd zoekt Murat graag de balans tussen ontspanning en activiteit. “Ik sport veel – doordeweeks ga ik regelmatig naar de sportschool. In het weekend trek ik er graag op uit met mijn vriendin of familie.’’

Murats tip voor jou:

Over wat Murat zijn nieuwe collega’s mee wil geven, hoeft hij niet lang na te denken: “IT-Value is een plek waar iedereen geaccepteerd wordt, waar een hecht team centraal staat, en waar je genoeg uitdaging hebt in je werk. Dat maakt het echt bijzonder.”